Deze website gebruikt cookies om de gebruikerservaring te verbeteren. Privacyverklaring

  • XSRF-TOKEN-protection
  • Browsersessie-ID
  • Cookie consent preferences
  • Analytics opslag
  • Advertentiegebruikersdata
  • Advertentiepersonalisatie
  • Advertentieopslag
  • 25 september 2026 t/m 15 januari 2027
  • Amsterdam / Amersfoort

Breder netwerk, betere toekomst op de arbeidsmarkt

Na eerdere succesvolle trajecten starten Refugee Talent Hub en TwynstraGudde vanaf 25 september 2026 een nieuw mentortraject voor een periode van vier maanden. Tijdens dit mentorprogramma word je gekoppeld aan een adviseur/consultant van TwynstraGudde, die voor vier maanden jouw mentor zal zijn. Gedurende deze periode werken jij en je mentor samen om je kansen op de arbeidsmarkt te vergroten.

Over TwynstraGudde

TwynstraGudde adviseert met name overheid op veel van de grote en urgente thema’s van deze tijd. Denk aan veiligheid, diversiteit, mobiliteit, digitalisering, duurzaamheid, energie, financiën en gezondheid. TwynstraGudde wil een directe impact op (toekomstige) maatschappelijke en economische ontwikkelingen maken. Diversiteit en inclusie zijn belangrijke thema’s binnen TwynstraGudde, op allerlei vlakken. TwynstraGudde streeft ernaar dat iedereen zichzelf kan zijn, zich thuis voelt en gelijke kansen heeft binnen het bedrijf.

Over het mentortraject

Je wordt tijdens dit mentorprogramma gekoppeld aan een professional van TwynstraGudde, die voor vier maanden jouw mentor zal zijn. Gedurende deze periode werken jij en je mentor samen om je kansen op de arbeidsmarkt te vergroten. Jouw mentor zal zijn/haar kennis, vaardigheden en professionele netwerk met jou delen. Daarnaast kan jouw mentor je persoonlijk advies geven, en kun je er terecht met vragen over werken in Nederland en alles wat daarmee te maken heeft. De mentor wil graag ervaring en kennis met jou delen. Tegelijkertijd kan de mentor natuurlijk ook veel van jou leren. Gelijkwaardigheid en wederkerigheid zijn hierbij belangrijke waarden. Naast de begeleiding naar werk zorgen de persoonlijke ontmoetingen voor waardevolle inzichten in elkaars culturen, perspectieven en waarden.

Verder zijn er drie fysieke bijeenkomsten en twee online check-ins waarin je meer leert over elkaar, werk in het algemeen en TwynstraGudde in het bijzonder.

Belangrijke data (verplichte aanwezigheid):

  • (Live) Kick-off: vrijdag 25 september, 10:00 - 13:00 (bij Refugee Talent Hub – Boost Amsterdam)
  • Eerste (online) mentee check-in: Vrijdag 23 oktober, 11:00 - 12:00 (online)
  • (Live) Tussenevent Sollicitatievaardigheden: vrijdag 6 november, 09:30 - 12:00 (Op het hoofdkantoor van TwynstraGudde, in Amersfoort)
  • Tweede (online) mentee check-in: Vrijdag 11 december, 11:00 - 12:00 (online)
  • (Live) Slotevent: vrijdag 15 januari, van 10:00 - 12:30 uur (op het hoofdkantoor van TwynstraGudde, in Amersfoort)

**Reiskosten worden vergoed voor de plenaire activiteiten (kick-off, tussenevent en slotevent).

Wat verwachten we van jou?

  • Je hebt een status of een W-document.
  • Je beheerst het Nederlands op ten minste B1 niveau - Dit kun je aantonen.
  • Je bent gemotiveerd om deel te nemen. Je maakt tijd vrij om aanwezig te zijn op de verplichte activiteiten. Daarnaast maak je 1 keer per week (of minimaal 2x per maand) tijd voor een afspraak met jouw mentor.
  • Je hebt een open, proactieve houding, bent leergierig en wil informatie delen met jouw mentor.
  • Verplichte aanwezigheid bij de centrale bijeenkomsten (maximaal 1 afwezigheidsmoment toegestaan).
  • Je beschikt over een computer (met camera) en internet, dit is nodig voor de video calls.
  • Er wordt de voorkeur gegeven aan kandidaten die in Amsterdam woonachtig zijn.


Meld je aan!

Meld je snel aan voor dit traject en let op dat jouw CV is geüpload. De deadline om je aan te melden is 4 september 2025.

Let op! Als er genoeg aanmeldingen zijn dan zullen we de werving eerder sluiten.

Mocht je zijn geselecteerd, dan verwachten we dat je bij bovenstaande data aanwezig bent. We kijken uit naar jouw deelname en maken er samen een succes van!