Het vinden van een baan is soms moeilijk. Misschien ken je niet veel mensen, weet je niet veel over hoe het werkt in Nederland, of vind je het lastig om werkgevers te ontmoeten. Daarom organiseren Colliers en Refugee Talent Hub dit mentorprogramma voor jou. Er zijn maar een paar plekken beschikbaar, dus meld je snel aan voor het Colliers mentorprogramma!

Wat houdt het mentorprogramma in?

Gedurende vier maanden krijg je hulp van een mentor van Colliers. Samen met je mentor leer je over stappen die je kunt zetten om een baan te vinden in Nederland. Aan het einde van het programma heb je samen met je mentor gewerkt aan:

• Een goed CV
• Een LinkedIn-profiel
• Een korte presentatie over jezelf (pitch)
• Het schrijven van een motivatiebrief
• Het oefenen van sollicitatiegesprekken
• Het vergroten van je netwerk
• Kennis over hoe het werkt op de Nederlandse arbeidsmarkt

Je ontvangt een certificaat aan het einde van het programma, als je actief hebt deelgenomen.

Tijdens het mentorprogramma zal je mentor zijn of haar kennis, vaardigheden en netwerk met je delen. Maar de mentor kan ook veel van jou leren! Je zult ook andere deelnemers ontmoeten en meer leren over werken en over Colliers.

Het mentorprogramma is geen voltijdse training; het geeft je ook geen garantie om een baan te vinden Colliers.

Je zult ongeveer eens per week gedurende vier maanden met je mentor praten. Tijdens deze gesprekken werk je aan je professionele ontwikkeling, wat zowel je zelfvertrouwen als je vaardigheden om geschikt werk te vinden in Nederland zal vergroten. Je zult ook deelnemen aan evenementen en online vergaderingen met andere mentoren en mentees.

Leer meer over het mentorprogramma in deze video

Over Colliers

Colliers is een wereldwijd toonaangevend, full-service vastgoedadviesbureau dat gespecialiseerd is in commercieel vastgoed, beleggingsbeheer, consulting en engineering. Ze bieden datagedreven advies en oplossingen voor huur, verhuur, aankoop, verkoop, taxaties en beheer van vastgoed aan beleggers en gebruikers. 

Kernactiviteiten van Colliers:

• Capital Markets (Investeren): Begeleiding bij aankoop, verkoop en portefeuille analyses van vastgoed, inclusief ESG-scans.
• Huur- en Verhuur Advies: Ondersteuning voor bedrijven die kantoor-, bedrijfs- of winkelruimte zoeken of aanbieden.
• Asset Services & Property Management: Beheer van vastgoedportefeuilles.
• Consulting & Ontwikkeling: Strategisch advies, ontwerp en huisvestingsvraagstukken.

Colliers richt zich op het oplossen van complexe vastgoedvraagstukken door middel van sectorexpertise en marktinformatie.

Wat verwachten we van jou?

• Je zit in de asielprocedure, hebt een geldige verblijfsvergunning of ontvangt tijdelijke EU-bescherming (zoals Oekraïners).
• Je bent actief op zoek naar werk en je wilt hierbij hulp krijgen.
• Je neemt deel aan zowel online als live evenementen (zie Belangrijke data).
• Vanaf 15 april 2026  kun je gedurende vier maanden eens per week met je mentor afspreken, live of online. 
• Je beheerst Nederlands op een B2 niveau en Engels op professioneel niveau.
• Je CV staat in onze database.
• Je bent enthousiast en gemotiveerd om het beste uit het mentorprogramma te halen.
• Je hebt toegang tot een computer met internet en een camera voor videochat.

Belangrijke data

1. Kick-off (live*): 15 april 2026 (15.00 - 17.30)
2. Eerste check-in (online): 12 mei 2026 (11.00 - 12.00)
3. Tweede check-in (online): 09 juni 2026 (11.00 - 12.00)
4. Sollicitatievaardigheden (live*): datum wordt later bekend gemaakt.
5. Afsluitend evenement (live*): 01 juli 2026 (15.00 - 17.30)

*Live evenementen vinden plaats bij Colliers in Utrecht of Amsterdam. Reiskosten worden vergoed, maar alleen als ze gemaakt zijn op de dag van het evenement. Lees goed onze reiskosten beleid door.

Hoe meld ik me aan?

Weet je niet zeker wat je volgende stap in je carrière moet zijn? Wil je leren hoe je jezelf goed kunt presenteren tijdens sollicitatiegesprekken? Wil je meer mensen leren kennen in jouw vakgebied? Schrijf je dan in voor het nieuwe Colliers mentorprogramma!

Als je geselecteerd wordt, verwachten we dat je aanwezig bent bij zowel online als live evenementen (zie Belangrijke data). We vragen je daarom goed naar onze no show policy te kijken. 

Als je vragen hebt over het programma, neem dan contact met dominique.gares@refugeetalenthub.com. We hopen dat je deze geweldige kans voor professionele ontwikkeling aangrijpt!